안녕하세요. 플러스 스피치 정해연 원장입니다.
이 글을 보고 계시다면 발성이나 발음 문제로 소통에 고민이 있는 분일 것 같습니다. 혹은 생각 정리가 안 되어 횡설수설 말하는 분일 수도 있습니다.
먼저, 플러스 스피치의 성공사례 중 일부를 보여드리겠습니다.
말하기학원, 5시간만에 10대기업 최우수발표자 되는 법?
경찰공무원 면접학원, 공황장애 3수생 5시간만에 합격한 비밀?
그리고 다음은 한 달 전 저희에게 찾아온 계약직 회사원의 성공 스토리입니다.^^
위 사례의 주인공은 회사 직원들과의 소통에 어려움을 겪던 분이었습니다. 회의 시간이면 말을 어떻게 해야 할지 몰라 '네, 아니오' 정도 밖에 하지 못했다고 합니다. 게다가 목소리가 너무 작아서 무슨 말을 하는지 상대가 도통 알아 듣기 어려워했다고 하네요.ㅜㅜ
아나운서 출신이 운영하는 스피치 학원에서 두 달 동안 개인 레슨을 받아봤지만, 큰 변화는 없었다고 합니다. 자신에게 필요한 발성법, 화법 등이 아닌 '대본 리딩'수업 위주로만 수업했다더군요.
계속 나아지지 않자 결국 회사로부터 이렇게 통보를 받았다고 합니다.
"다른 직원분들이랑 소통이 잘 안되시는 것 같은데, 더 이상 계약직 연장은 힘들 것 같네요. 다른 직장 알아보는 건 어때요?"
그러나 이대로 포기할 수 없다는 생각에 이곳저곳 알아보다가 저희 플러스 스피치를 찾아오셨다고 합니다.
목소리를 듣고 어떤 문제인지 바로 짚어드립니다^^
수강생은 잘못된 발성법을 사용하고 있었습니다. 정해연 원장님의 타고난 청각을 통해 문제를 정확히 짚는 것부터 들어갔고 호흡법, 목소리 톤 등 전면적으로 교정해 드렸습니다. 결론적으로 수강생은 5시간의 코칭 만에 원하는 목소리를 얻을 수 있었습니다.
목소리가 바뀌자 자신감이 높아졌습니다. 그 후 이민호 부원장님의 단체 수업을 수강하며 논리적으로 말하는 틀, 생각정리하는 법, 센스있게 말하는 화법 등을 배웠습니다.
결국 사내 직원들과의 소통 고민을 해결할 수 있었습니다. 회의 시간에 두 번이나 칭찬 들었을 뿐만 아니라, 정규직 제안까지 받게 되었다고 하네요.^^ 너무나 기뻐하셨습니다. 배운지 2달도 되지 않은 시점에서 일어난 변화입니다.
수백 개의 성공사례로 부산, 울산에서도 문의가 오는 요즘입니다.
이처럼, 소통을 잘하면 많은 기회를 잡을 수 있습니다. 나의 가치를 증명해야 하는 면접, 큰 상금이 걸린 발표대회, 승진 찬스 등 타인과 소통하는 모든 순간이 기회의 장이 되기 때문입니다.
위 주인공 또한 상황을 역전시켰습니다. 만약 아나운서 출신 스피치학원에 남아 계속 '리딩'만 배웠다면, 과연 가능했을까요?
아마 직장에서 잘리고, 자신과 맞는 회사에 재취업하기 위해 최소 3~4개월은 소모했을 겁니다. 다른 직장에 들어가더라도 소통으로 인한 문제가 또다시 발생했을 수도 있습니다.
읽으며 어떤 생각이 드셨나요? 스토리 속 성공 방정식, 혹시 눈치채셨나요?
중요한 2가지만 짚어드리겠습니다.
첫째, 나의 고민에 맞는 수업 플랜을 짜야 한다.
소통에 어려움을 겪고 있다면, 이유를 정확하게 분석하고 그에 맞는 수업 계획을 잡아야겠죠? 리딩 위주의 수업 등 일방적인 수업으로는 개선에 한계가 있습니다.
둘째, 보이스 수업에서 가장 중요한 건 강사의 청각능력이다.
왜 일까요? 소리 구분 없이 진행되면 잘못된 연습으로 흘러갈 확률이 높기 때문입니다. 강사의 귀를 통해 발성 문제를 정확하게 짚어주는 것이 먼저입니다.
그런데 모든 스피치 커뮤니케이션 강사들이 '타고나거나 훈련된 청각능력'을 지니고 있을까요? 아닙니다. 그래서 "~을 해야 한다"라는 식의 일방적인 방법으로만 알려주는 분들이 많습니다. 당연히 방법론만으로는 문제가 해결되기 어렵습니다.
그럼 위 2가지가 가능한 곳인지 어떻게 파악할 수 있을까요?
이는 상담만 받아보아도 알 수 있습니다.
상담 또한 서로 '말'을 하는 과정입니다. 발성적으로 문제가 있는지, 말을 조리있게 하는지 등 다 드러날 수밖에 없습니다. 실력과 책임감을 겸비한 강사라면, 상담 시 문제점을 구체적으로 짚고, 그에 맞는 수업을 제시해줄 것입니다.
만약 본인의 문제점을 정확히 알고 싶다면, 저희에게 상담을 요청하셔도 좋습니다. 다만, 현재 모든 강사분들의 스케줄이 가득 찬 상황입니다. 수용 가능한 인원까지만 도와드리도록 하겠습니다. 단, 대표 칼럼 적어도 2~3개 이상 읽고 확신이 든 분만 문의 바랍니다.
서울 발음교정학원, 웅얼거리는 목소리 특징 4가지 - 왜 그럴까?
대화스킬? 연봉을 8배 상승시킨 '문 열기 화법'
마곡 스피치학원? 플러스 스피치의 미친 차별점 4가지
안녕하세요. 플러스 스피치 정해연 원장입니다.
이 글을 보고 계시다면 발성이나 발음 문제로 소통에 고민이 있는 분일 것 같습니다. 혹은 생각 정리가 안 되어 횡설수설 말하는 분일 수도 있습니다.
먼저, 플러스 스피치의 성공사례 중 일부를 보여드리겠습니다.
그리고 다음은 한 달 전 저희에게 찾아온 계약직 회사원의 성공 스토리입니다.^^
네이버 플레이스 후기 발췌
위 사례의 주인공은 회사 직원들과의 소통에 어려움을 겪던 분이었습니다. 회의 시간이면 말을 어떻게 해야 할지 몰라 '네, 아니오' 정도 밖에 하지 못했다고 합니다. 게다가 목소리가 너무 작아서 무슨 말을 하는지 상대가 도통 알아 듣기 어려워했다고 하네요.ㅜㅜ
아나운서 출신이 운영하는 스피치 학원에서 두 달 동안 개인 레슨을 받아봤지만, 큰 변화는 없었다고 합니다. 자신에게 필요한 발성법, 화법 등이 아닌 '대본 리딩'수업 위주로만 수업했다더군요.
계속 나아지지 않자 결국 회사로부터 이렇게 통보를 받았다고 합니다.
"다른 직원분들이랑 소통이 잘 안되시는 것 같은데, 더 이상 계약직 연장은 힘들 것 같네요. 다른 직장 알아보는 건 어때요?"
그러나 이대로 포기할 수 없다는 생각에 이곳저곳 알아보다가 저희 플러스 스피치를 찾아오셨다고 합니다.
목소리를 듣고 어떤 문제인지 바로 짚어드립니다^^
수강생은 잘못된 발성법을 사용하고 있었습니다. 정해연 원장님의 타고난 청각을 통해 문제를 정확히 짚는 것부터 들어갔고 호흡법, 목소리 톤 등 전면적으로 교정해 드렸습니다. 결론적으로 수강생은 5시간의 코칭 만에 원하는 목소리를 얻을 수 있었습니다.
목소리가 바뀌자 자신감이 높아졌습니다. 그 후 이민호 부원장님의 단체 수업을 수강하며 논리적으로 말하는 틀, 생각정리하는 법, 센스있게 말하는 화법 등을 배웠습니다.
결국 사내 직원들과의 소통 고민을 해결할 수 있었습니다. 회의 시간에 두 번이나 칭찬 들었을 뿐만 아니라, 정규직 제안까지 받게 되었다고 하네요.^^ 너무나 기뻐하셨습니다. 배운지 2달도 되지 않은 시점에서 일어난 변화입니다.
수백 개의 성공사례로 부산, 울산에서도 문의가 오는 요즘입니다.
이처럼, 소통을 잘하면 많은 기회를 잡을 수 있습니다. 나의 가치를 증명해야 하는 면접, 큰 상금이 걸린 발표대회, 승진 찬스 등 타인과 소통하는 모든 순간이 기회의 장이 되기 때문입니다.
위 주인공 또한 상황을 역전시켰습니다. 만약 아나운서 출신 스피치학원에 남아 계속 '리딩'만 배웠다면, 과연 가능했을까요?
아마 직장에서 잘리고, 자신과 맞는 회사에 재취업하기 위해 최소 3~4개월은 소모했을 겁니다. 다른 직장에 들어가더라도 소통으로 인한 문제가 또다시 발생했을 수도 있습니다.
스피치 커뮤니케이션의 대가 남현준 대표원장님
읽으며 어떤 생각이 드셨나요? 스토리 속 성공 방정식, 혹시 눈치채셨나요?
중요한 2가지만 짚어드리겠습니다.
첫째, 나의 고민에 맞는 수업 플랜을 짜야 한다.
소통에 어려움을 겪고 있다면, 이유를 정확하게 분석하고 그에 맞는 수업 계획을 잡아야겠죠? 리딩 위주의 수업 등 일방적인 수업으로는 개선에 한계가 있습니다.
둘째, 보이스 수업에서 가장 중요한 건 강사의 청각능력이다.
왜 일까요? 소리 구분 없이 진행되면 잘못된 연습으로 흘러갈 확률이 높기 때문입니다. 강사의 귀를 통해 발성 문제를 정확하게 짚어주는 것이 먼저입니다.
그런데 모든 스피치 커뮤니케이션 강사들이 '타고나거나 훈련된 청각능력'을 지니고 있을까요? 아닙니다. 그래서 "~을 해야 한다"라는 식의 일방적인 방법으로만 알려주는 분들이 많습니다. 당연히 방법론만으로는 문제가 해결되기 어렵습니다.
수강생의 고민 해결이 가장 우선입니다.
그럼 위 2가지가 가능한 곳인지 어떻게 파악할 수 있을까요?
이는 상담만 받아보아도 알 수 있습니다.
상담 또한 서로 '말'을 하는 과정입니다. 발성적으로 문제가 있는지, 말을 조리있게 하는지 등 다 드러날 수밖에 없습니다. 실력과 책임감을 겸비한 강사라면, 상담 시 문제점을 구체적으로 짚고, 그에 맞는 수업을 제시해줄 것입니다.
만약 본인의 문제점을 정확히 알고 싶다면, 저희에게 상담을 요청하셔도 좋습니다. 다만, 현재 모든 강사분들의 스케줄이 가득 찬 상황입니다. 수용 가능한 인원까지만 도와드리도록 하겠습니다. 단, 대표 칼럼 적어도 2~3개 이상 읽고 확신이 든 분만 문의 바랍니다.
-함께 읽으면 좋은 글